配属後オンライン講習は、企業様からよく寄せられる
「指示が伝わらない」「実習生の言いたいことが分からない」
といった課題を解決するためのフォローアップ型日本語研修です。
日本語・安全・文化などを学び、
円滑なコミュニケーションと職場定着をサポートします。
このような課題を解決します
- 指示が伝わらない
- 日本語での細かなコミュニケーションに課題がある
配属後オンライン研修とは
配属後オンライン研修とは、企業様からよく寄せられる
「指示が伝わらない」「実習生は理解が不十分」
といった課題を解決するためのフォローアップ研修です。
少人数制教育
1クラス約10名の少人数制で一人ひとりを丁寧にフォローします。
業種別教育対応
業務内容に合わせたカスタマイズ教材で指導します。
実践ロールプレイ
職場で想定される場面を想定した実践会話トレーニングを行います。
ヒアリング
現場の課題や日本語レベルを調査します。
スマートフォン対応
自宅・職場どちらからでも受講できます。
研修の流れと内容
ヒアリング
現場の課題や日本語レベルを調査・分析
オンライン研修
日常会話・業務会話・報連相など
導入のメリット
- 現場定着率の向上
- 日本語コミュニケーション能力の向上
- 職場トラブルの減少
- 企業・組合における日本語教育負担軽減
配属後フォローアップ研修の詳細資料をご希望の法人様はお気軽にお問い合わせ下さい。